Ce concours annuel, créé en 2023, vise à élire et récompenser les meilleurs ambassadeurs de la filière nucléaire qui se mobilisent auprès des publics en orientation, apprentissage, recherche d’emploi ou en reconversion, pour leur faire découvrir l’industrie nucléaire, ses métiers ou les formations qui y mènent.
En 2023, la première édition avait permis de récompenser 8 ambassadeurs de la filière nucléaire selon différentes catégories :
| Catégorie | Lauréat(s) |
| 0-19 salariés | DT320 |
| 20-49 salariés | KELLAL Maintenance & Pôle formation UIMM Rouen-Dieppe |
| 250-5000 salariés | Groupe Institut de Soudure & Groupe D&S |
| +5000 salariés | EDF & France Travail |
| Prix spécial (action innovante) | Orano |
Pour l’édition 2024, le concours d’attractivité est co-organisé par l’UMN et la DINN, en partenariat avec le Gifen et Nuclear Valley. Lancée le 11 mars dernier, cette édition du concours a été élargie, en plus des acteurs industriels, aux acteurs de la formation, de l’emploi, de l’orientation et de l’accompagnement.
Ouvert jusqu’au 28 juin, un jury se réunira à l’issue pour départager et désigner les ambassadeurs de la filière 2024.
Joël Barre, Délégué interministériel au nouveau nucléaire
Hélène Badia, Présidente de l’Université des métiers du nucléaire
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